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Aufgrund meiner Erfahrung begleite ich Teamentwicklungsprozesse nur dann,  wenn vorher die für das Team verantwortlichen Personen bei mir ein Führungskräftecoaching in Anspruch nehmen. Warum das? Bei einer kürzlich durchgeführten Befragung habe ich festgestellt, dass sich Betriebe bis zu 90% Kosten ersparen, wenn sie Führungskräften vorher Coachingbegleitungen anbieten. Dies verhindert nicht nur aufwändige und kostenintensive Teamentwicklungsprozesse, sondern wirkt sich auf sie selber äußerst motivierend und bereichernd aus. Das alleine ist oft der Grund, dass sich im gesamten Unternehmen die Zusammenarbeit, Motivation und Unternehmenskultur sehr verbessert. Aufwändige Teamentwicklungsprozesse sind dann oft nicht mehr notwendig.

Sie finden die ausführliche Auswertung, den Fragebogen, Pressebericht und auch ein Diagramm nachstehend zum Downloaden.

Aussendungsbrief

Fragebogenauswertung

Diagramm

Presseinformation Nachhaltigkeitsbericht Coaching

Seit Kurzem gibt es für Unternehmer und Unternehmerinnen die Möglichkeit, im Rahmen der SVA eine geförderte Coachingbegleitung in Anspruch zu nehmen. Wenn Sie das nutzen wollen, dann finden Sie hier die aktuellen Angebote!

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